雇主造句

雇主造句

• 1、如果出現(xiàn)遲發(fā)或者拖欠薪金的情況，雇主應(yīng)該根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)支付薪金以外的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
• 2、知識和履行勞動的規(guī)則，從部分的工人和雇主。
• 3、在工作過程中。雇主必須向雇員提供職業(yè)安全和衛(wèi)生條件符合規(guī)定的國家和必要物品的勞動保護(hù)，保證安全和健康。
• 4、你得盡量方便你的雇主，你需要描述清楚，如果你有機(jī)會與你的老板面談。做到明確詳盡,你給的電話號碼必須是隨時(shí)能聯(lián)系到你的，不管是在家中，或是你工作的地方。你可能很看好，有著輝煌的背景。。。
• 5、假如醫(yī)生,雇主和病人對此不滿意,就應(yīng)考慮讓更多的電子健康領(lǐng)域的新興企業(yè)退出市場。
• 6、但雇主紛至沓來敲我門的景象并沒有出現(xiàn)，我變得不那么自信了，并且意識到我需要更多地推銷自己。
• 7、生活不分學(xué)期。你并沒有暑假可以休息，也沒有哪位雇主樂于幫你發(fā)現(xiàn)自我。自己找時(shí)間做吧。
• 8、當(dāng)今雇主和教育者面臨的最大的挑戰(zhàn)之一是全球化的快速推進(jìn)。
• 9、你不擅理財(cái)、雜亂無章又懶惰，什么雇主會要你呢？
• 10、雖然聯(lián)邦法律并沒有明文禁止差別對待有犯罪記錄者，但均等就業(yè)機(jī)會委員會就制定過相關(guān)的指導(dǎo)方針，其中規(guī)定了雇主應(yīng)如何使用這些記錄。
• 11、維莉亞表示沙國普遍的虐傭情形肇因于勞工法不適用于家庭幫傭，以及引人爭議的移民法規(guī)定由雇主保留雇傭的護(hù)照。
• 12、上述業(yè)務(wù)的雇主填報(bào)的薪酬及退休金報(bào)稅表檔案。
• 13、雇主應(yīng)該對有關(guān)人員給予正確技術(shù)指導(dǎo)。
• 14、如果工人憤然拂袖而去，那么，雇主也不難以更低的工資找到人來坐他的位子，因?yàn)?，在動蕩的蕭條形勢下，這對其他工人是很有吸引力的。
• 15、他知道大多數(shù)雇主會問他的勞工保險(xiǎn)卡號碼，便請你替他在本地的加拿大就業(yè)中心拿取申請表格。
• 16、具體穿什么也要看你的雇主或是行業(yè)，但總的說來，穿正式點(diǎn)兒同時(shí)穿的舒服點(diǎn)絕對沒錯。
• 17、與其他任何一個有鍵盤的人相比，博客都不該有更多的自由令他人受損，但雇主們應(yīng)該認(rèn)識到，裝聾作啞才是真正的勇敢。
• 18、由于企業(yè)雇主已被各種法規(guī)、平均壽命提高以及慘淡的投資回報(bào)搞得焦頭爛額，額外費(fèi)用的產(chǎn)生可能導(dǎo)致民營部門最終工資計(jì)劃的擱淺。
• 19、整只小隊(duì)中，最適合站哨得便是楊真和趙清顏了，以趙清顏的身份，楊真的雇主加表姐，便是她要站哨，楊真也不會同意。
• 20、那么，雇主在這個時(shí)候就會發(fā)布任務(wù)，以豐厚的獎勵作為酬勞廣求天下英雄好漢，取仇敵的項(xiàng)上之物。
• 21、終于，在外部申討?yīng)q如雨點(diǎn)般毫不留情地落下來的時(shí)候，其中某只狗腿就慌了神了，張著嘴巴剛想與‘雇主’劃清界限，突然，就聽旁邊傳來一聲暴喝“閉嘴!”。
• 22、工會領(lǐng)導(dǎo)人被指責(zé)賣身投靠雇主。
• 23、附加福利常常不包括雇主為職工交付的法定國民保險(xiǎn)金。
• 24、打零工還有另一個很好的理由，這就是雇主通常喜歡雇傭有些工作經(jīng)驗(yàn)的人。
• 25、在有必要采取嚴(yán)厲措施的時(shí)候，這樣一家以慈悲為懷著稱的雇主該做些什么呢?
• 26、人生沒有冷署候，人生不是學(xué)期制，沒有哪個雇主有愛好幫你尋找自我，請用自己的時(shí)間來做這件事吧。
• 27、任何雇請他人為自己工作的人稱為雇主。
• 28、不久前，好萊塢影星羅伯特?德尼羅和坎迪絲?伯根的家都先后遭劫，小偷不是別人，正是他們都雇用過的保姆。但在審訊中，小偷保姆卻辯稱，她只偷那些不尊重她、品性不端的雇主。
• 29、他一邊找工作，希望可以吸引企業(yè)雇主的注意；一邊進(jìn)行學(xué)歷深造，為之后在學(xué)術(shù)界的第二職業(yè)而努力。
• 30、如今，獨(dú)享尊榮的雇主大可以對應(yīng)聘者們挑挑揀揀，在他們看來，小組面試是考量求職者在壓力之下的真本質(zhì)的一個有效方法。
• 31、然而特別是營建業(yè)的雇主們，卻提醒當(dāng)局此一高壓措施可能導(dǎo)致公共建設(shè)工程延后。
• 32、在省親節(jié)那一天，通常與雇主住在一起的仆人了，被勸說回家和他們的母親團(tuán)聚。
• 33、招聘經(jīng)理說，求職者其他傲慢的行為包括要求繞過人力資源部門的流程，在面試一開始就詢問薪資和工作待遇，以及對以前的雇主出言不遜。
• 34、研究人員還發(fā)現(xiàn)，這些商業(yè)行為導(dǎo)致了員工們不再對雇主保持忠誠。
• 35、當(dāng)你未來的雇主、伴侶或久未聯(lián)系的朋友在線搜索你時(shí)，首先被檢索到的是你最近的信息是比較靠譜的。
• 36、我們有豐富的想象力和聯(lián)想力，希望得到雇主的青睞。
• 37、拉馬克說："招聘活動增加，參加人才招聘會的雇主當(dāng)然也多起來了。"。
• 38、人生沒有寒署候，人生不是學(xué)期制，沒有哪個雇主有興趣幫你尋找自我，請用自己的時(shí)間來做這件事吧。
• 39、那些奉承雇主的那副奴顏婢膝的嘴臉令我惡心。
• 40、工人們不愿被雇主們差來遣去地隨便使喚。
• 41、你想用公司的激光打印機(jī)打印簡歷，把它們送給獵頭和潛在的雇主。
• 42、但在雇主掌握主動權(quán)，并有數(shù)百名合格的候選人可供選擇時(shí)，你怎么能做到這點(diǎn)呢？
• 43、望子成龍的家長，求賢若渴的雇主紛紛購置。
• 44、降低生產(chǎn)率的工作條例意味著必須雇用更多的工人，這也得讓雇主花額外的錢。
• 45、申請人父母各自的雇主使用印有公司抬頭信箋出具的雇傭證明信原件，注明父親或母親的職務(wù)、收入和起聘日期。
• 46、一些飛黃騰達(dá)的韓國白領(lǐng)對他們的雇主無比忠誠，隨時(shí)準(zhǔn)備拼命工作更長的時(shí)間，以幫助他們征服新的市場。
• 47、罷工者與雇主之間的這場長期斗爭尚未結(jié)束。
• 48、我曾經(jīng)全職工作，但我的雇主減少了我的時(shí)間，所以我現(xiàn)在只能從事非全日制工作。
• 49、她們不但得不到所渴望的自由和經(jīng)濟(jì)安全，反而成為人口販子和惟利是圖的雇主的剝削對象。
• 50、雇主和罷工者在工資問題上相持不下。
• 51、做家仆的人有選擇雇主的自由，這也就是"反奴役國際"這類組織努力促使政府去實(shí)現(xiàn)的事。
• 52、在轉(zhuǎn)讓方雇主處于破產(chǎn)程序下時(shí)，那些東西不能轉(zhuǎn)讓？
• 53、該報(bào)酬不是由該雇主在中國境內(nèi)的常設(shè)機(jī)構(gòu)或固定基地所負(fù)擔(dān)的。
• 54、調(diào)查結(jié)果中是一些表現(xiàn)較好的事例，雇主對不同性別員工的平均津貼工資做數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
• 55、要知道，陸家雇傭足有上百人難保會有良莠不齊之人，試想，若沒個規(guī)矩，怕是有人會利用搭訕的機(jī)會在雇主面前阿諛獻(xiàn)媚，甚至興風(fēng)作浪不說得。
• 56、因此，措辭嚴(yán)厲的律師函可能足以讓他三思而后行，下一位潛在雇主再打電話調(diào)查你的情況時(shí)，他或許會謹(jǐn)慎些。
• 57、把敬業(yè)變成習(xí)慣。短期來看是為了雇主，長期來看是為了自己。
• 58、工人付出最高限度的努力工作以避免被解雇，而雇主提供最低限度的工資以防止工人辭職。羅伯特·清崎。
• 59、生活不分學(xué)期。你并沒有暑假可以休息，也沒有幾位雇主樂于幫你發(fā)現(xiàn)自我。自己找時(shí)間做吧。比爾·蓋茨。
• 60、若員工不愿意被調(diào)到新雇主，或者新雇主不愿意禮聘員工，雇主可動用這合約的斥逐多余員工的條目來解顧員工。
• 61、伊娃上前和她的雇主說話，但他不耐煩地不理睬她。
• 62、雇主們將電話面試作為一種鑒別和招聘員工的方式。
• 63、通猜說，人們都感到惶急，恐懼和深刻焦慮。因?yàn)樗麄儾恢浪麄兊?em class="special">雇主將來還會不會雇用他們。
• 64、商報(bào)記者周舒曼實(shí)習(xí)生黃乾重慶商報(bào)訊在雇主家搞水電裝修時(shí)，看見隔壁家陽臺門敞開，裝修水電工人心起賊念，潛入了鄰家盜走現(xiàn)金萬余元。
• 65、勞動保障公司目前還不對任何人收費(fèi)，但它計(jì)劃以后讓雇主為服務(wù)付費(fèi)。
• 66、雇主們用不同的叫法稱呼他們"一代"或"千禧一代"但一致認(rèn)為，他們是有史以來最驕縱的雇員，目空一切。
• 67、這樣的情形使得雇主及仲介業(yè)者得以大膽地剝削移民勞工。
• 68、最近一項(xiàng)研究顯示，外企正在喪失其中國最佳雇主的地位，而本土企業(yè)在人才爭奪戰(zhàn)中越來越占上風(fēng)。
• 69、理大畢業(yè)生的實(shí)用價(jià)值，更被雇主視為同儕之冠。
• 70、泰姆從前的雇主、位于埃塞克斯郡的職業(yè)自行車市場營銷公司則通過自己聘請的律師對判決結(jié)果表示了不同意見，認(rèn)為他所受的傷并不如其在法庭上所陳述的那般嚴(yán)重。
• 71、我的雇主代扣代繳稅款。
• 72、如果雇主可以明確地為那些因?yàn)樵谕饷媾苌舛鴽]有拿到學(xué)位的青年人提供就業(yè)崗位的話，那么就可能會改變現(xiàn)在這種情況。
• 73、而且雇主們在招聘中仍然非常謹(jǐn)慎和挑揀。
• 74、與你的學(xué)?；蛘?em class="special">雇主核對，他們經(jīng)常接觸租賃市場。
• 75、甚至有的雇主無知短視，不顧一切讓員工操勞過度反而減少利潤。
• 76、忠誠是一個人的品格，對雇主的忠誠并不是從一而終，而是在你服務(wù)于一家公司的時(shí)候，你得全身心地投入。
• 77、網(wǎng)絡(luò)人才中介服務(wù)為雇主了解這一切提供了條件和機(jī)會。
• 78、為了履行交易中你承諾的部分，你的經(jīng)驗(yàn)如何，以及你在尋找何種機(jī)會，都是你自己要誠實(shí)對待的，這也是對你潛在的雇主坦誠以待。
• 79、再把、屏蔽掉老早就行不通了，這只會是雇員和雇主的關(guān)系更加惡化。
• 80、自薦信是你和潛在雇主最開始的書面接觸，會建立一個重要的第一印象。
• 81、那就是雇主不愿意雇傭工人。
• 82、對于社會福利基金必須單列在雇主的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上。
• 83、人生不是學(xué)期制，人生沒有寒假，沒有哪個雇主有興趣協(xié)助你尋找自我，請用自己的空暇做這件事吧。
• 84、而我們的雇主醉舞狂歌無心跟兩個閑人談這么猥瑣的話題，一個人直接從不遠(yuǎn)處砍下了一段小樹干，并且撿回了一些雜草鋪在地上墊上，枕著樹干小睡了起來。
• 85、而建立彈性工作制度的雇主，也是想從中獲益的。
• 86、盡管許多雇主都好心好意地提供平等的工作機(jī)會，但男孩子還是固執(zhí)地選擇跟機(jī)械或者太空相關(guān)的工作，而女孩子則不得不去找尋跟人打交道的工作。
• 87、前項(xiàng)同意留用的勞動者，因個人因素不愿留任時(shí)，不得請求雇主給予資遣費(fèi)。 [hao86.com好工具]
• 88、而只要雇主能夠搞到這些基因信息。
• 89、可是，在工資單上，經(jīng)雇主七扣八扣所剩無幾。
• 90、填表人須據(jù)實(shí)填寫各項(xiàng)信息，不得有任何虛假隱瞞否則雇主有權(quán)隨時(shí)終止聘雇關(guān)系。
• 91、集體合同作為工人和雇主之間的一種有效協(xié)商機(jī)制的一部分，有助于緩解勞資糾紛。
• 92、那是雇主發(fā)的一份證明單說明你掙了多少錢以及從你的工資中扣了多少錢。
• 93、圖紙“系指附錄中所列雇主的工程圖紙，以及對此類圖紙的任何變更。
• 94、許多敏捷雇主認(rèn)為擁有認(rèn)證是一項(xiàng)最低標(biāo)準(zhǔn)。
• 95、由雇主簽發(fā)的準(zhǔn)假信，其中包含以下信息：申請人的姓名、職位、目前薪金。
• 96、沒有強(qiáng)有力但公平的領(lǐng)導(dǎo)，你如何指望你的工作環(huán)境有效率，雇主如何希望能在艱難環(huán)境下還能激勵員工。
• 97、到那里之后，去拜見那些潛在雇主，然后考慮一邊當(dāng)志愿者、實(shí)習(xí)員工或其他的臨時(shí)性工作，并一邊尋找你心目中的理想工作。
• 98、因?yàn)樗南敕ㄌx奇，不能使雇用他的人滿意，雇主們常常叫他卷鋪蓋走路。
• 99、他決不妥協(xié)的個性是他再也無法容忍他的雇主，并最終遞交了辭職書的原因。
• 100、所以，想置身于體制中或者為其他雇主工作的執(zhí)行主管就要學(xué)會使用英語。