人社局述職報(bào)告合集

在人社局工作的日子已經(jīng)過去很長(zhǎng)一段時(shí)間，我們必須盡快寫好崗位的述職報(bào)告。完成階段性工作后，我們要認(rèn)真寫好崗位述職報(bào)告，并及時(shí)提交。述職報(bào)告對(duì)以后的工作具有很強(qiáng)的借鑒性，那么你知道寫人社局述職報(bào)告需要注意哪些方面嗎？由此，有請(qǐng)你讀一下以下的“人社局述職報(bào)告合集”，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡并收藏！

人社局述職報(bào)告【篇一】

20xx年，人社局按照市委、市政府的總體部署和上級(jí)人社部門的工作要求，圍繞高水平全面建成小康社會(huì)和建設(shè)“強(qiáng)富美高”新無(wú)錫的總目標(biāo)，主動(dòng)把握和積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，突出抓落實(shí)、補(bǔ)短板、求實(shí)效的總體思路，堅(jiān)持民生為本、人才優(yōu)先的工作主線，各項(xiàng)工作均取得預(yù)期成效，實(shí)現(xiàn)了人社事業(yè)“十x五”良好開局。

一、主要指標(biāo)完成情況

1-12月全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)x萬(wàn)人，完成年度目標(biāo)x%；援助就業(yè)困難人員再就業(yè)x人，完成年度目標(biāo)x%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率x%，控制在年度目標(biāo)范圍內(nèi)，繼續(xù)保持全省前列。全市扶持自主創(chuàng)業(yè)x人，完成年度目標(biāo)x%，其中，引領(lǐng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)x人，完成年度目標(biāo)x%，創(chuàng)業(yè)扶持成效顯著?；攫B(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)擴(kuò)面x萬(wàn)人、x萬(wàn)人、x萬(wàn)人、3.3萬(wàn)人、x萬(wàn)人，分別完成年度目標(biāo)x%、x%、x%、x%、x%，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)基金分別支出x億元、x億元、x億元、x億元和x億元，居民醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)分別支出x億元和x億元，社會(huì)保險(xiǎn)運(yùn)行平穩(wěn)。全市引進(jìn)各類人才x人，其中高校畢業(yè)生x人，高層次人才x人，海外留學(xué)人才x人，分別完成年度目標(biāo)的x%、x%、x%、x%；新增高技能人才x萬(wàn)人，完成年度目標(biāo)145.3%，人才隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、重點(diǎn)工作完成情況

（一）圍繞降成本，供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革推進(jìn)有力。

20xx年，我們認(rèn)真貫徹中央和省市政府關(guān)于推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重大決策部署，著力落實(shí)“三去一降一補(bǔ)”涉及人社部門的重大任務(wù)，切實(shí)推動(dòng)降低企業(yè)成本取得實(shí)效。

一是暫停征收全市各類企業(yè)職業(yè)技術(shù)教育統(tǒng)籌經(jīng)費(fèi)。

二是市區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)沿用2678元/月的繳納標(biāo)準(zhǔn)。

三是企業(yè)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)率降至7%，繳納補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)率由1.2%降至0.9%。從20xx年5月開始至20xx年4月，降低企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率，由20%降至19%。

四是降低失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率。在繼續(xù)實(shí)施現(xiàn)有降低企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率基礎(chǔ)上，20xx—20xx年將再降低失...