低工資造句

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低工資造句

1、所有的移工都面臨相同的問題，包括超長工時(shí)、超低工資、被移民官逮捕或遣送出境的恐懼，甚至來自雇主的性騷擾。

2、居民家庭的全天性保姆是否享受最低工資規(guī)定的保護(hù)?居民家庭自己直接雇用的保姆，目前還沒有納入最低工資規(guī)定的適用范圍。

3、首先，在境外低工資水平的國家投資已經(jīng)降低了公司的成本。

4、因此，即使是包吃包住，工資也不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

5、實(shí)施勞動合同法和就業(yè)促進(jìn)法，普遍提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，推動建立和諧勞動關(guān)系。

6、低工資使工人憤怒得要罷工。

7、但近年來，跨國公司包括本田汽車公司，通過降低工資和克扣福利，從中國職業(yè)技術(shù)學(xué)校積極招聘。

8、就如奇瑞的生意一樣，北京政府開始設(shè)立全國范圍最低工資的消息，爆出了新聞。

9、在經(jīng)濟(jì)不景氣的大形勢下，調(diào)低工資指導(dǎo)線就是“病篤亂投醫(yī)”!在我們看來，這是沒有分清這些數(shù)目字在當(dāng)下的象征意義和實(shí)際蘊(yùn)涵的緣故。

10、健全最低工資制度，全面推行工資指導(dǎo)線和勞動力市場工資指導(dǎo)價(jià)位制度。

11、兩千名窮人在華盛頓，哥倫比亞特區(qū)，進(jìn)行游行，要求工作、失業(yè)保險(xiǎn)、公平的最低工資保障以及受教育權(quán)。

12、在結(jié)束這一論題之前，也許我應(yīng)當(dāng)提一下主張以法規(guī)形式確定某一最低工資率的另一種論調(diào)。

13、在勞動法實(shí)施前，全國都是統(tǒng)一的八級工資制，也沒有對最低工資的相關(guān)規(guī)定。

14、夜以繼日地挖取地下資源賤賣掉，強(qiáng)拆地面的民房，污染河流空氣，用高稅負(fù)和低工資榨乾百姓，我們的子孫沒有了生存資源。

15、政府最新文件，如：最低工資、社會保險(xiǎn)的規(guī)定、綜合計(jì)時(shí)申批記錄等。

16、還要一斷時(shí)間，本來也想和葉瀟聊聊以前的光輝歷史或者吐訴吐訴低工資回家被老婆責(zé)罵的苦惱。

17、在瑞典，由雇主和雇員所在的行業(yè)協(xié)會組織、仲裁方以及政府管理部門三方力量協(xié)商決定行業(yè)工資水平，而且沒有最低工資制度。

18、什么是最低工資標(biāo)準(zhǔn)？哪些項(xiàng)目在計(jì)算最低工資標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)當(dāng)扣除？

19、即使如此，單就他們可能被轉(zhuǎn)移的威脅就足以降低工資水平。

20、同時(shí)，法律、法規(guī)和國家、山東省規(guī)定的勞動者應(yīng)當(dāng)享受的福利待遇，都不能充抵最低工資。

21、這可能會使將最低工資定得遠(yuǎn)高于貧困線的努力告吹。

22、王大昌采用低工資和吃干股分紅相輔而成，既收鼓勵(lì)店員學(xué)徒忠誠效勞之功，又得剝削之利，一箭雙雕。

23、華爾街的總裁們連續(xù)兩年都在哭訴，若降低工資福利和獎(jiǎng)金會使他們喪失最優(yōu)秀的人才。

24、盡管沙塔仍然重復(fù)地抱怨中國人支付過低工資和搶走了贊比亞人可以做的工作，但和之前相比，他比較能夠接受了。

25、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，包括工作著裝等在內(nèi)的福利待遇均不能充抵最低工資，以充分保護(hù)勞動者的基本勞動報(bào)酬權(quán)益。

26、法定的或公司自定的最低工資表應(yīng)公開張貼或可供雇員索閱。

27、旅行社聘用導(dǎo)游人員、領(lǐng)隊(duì)人員應(yīng)當(dāng)依法簽訂勞動合同，并向其支付不低于當(dāng)?shù)刈?b class="special">低工資標(biāo)準(zhǔn)的報(bào)酬。

28、政府向工商業(yè)界強(qiáng)調(diào)解決低工資問題的重要性。

29、由于我們過分的不遺余力的強(qiáng)調(diào)勞動力成本優(yōu)勢，廣大工人的低工資低待遇，再由于各種消費(fèi)支出的不斷增加，他們只能把錢捂在懷中，雖然有需求但又如何敢瀟灑的花錢享受呢？

30、低工資是這個(gè)國家在其經(jīng)濟(jì)發(fā)展聯(lián)合會的一張主牌。

31、英國工業(yè)革命時(shí)期及之后有很多立法，如雇主與雇工法、工會法、工傷賠償法、最低工資法、濟(jì)貧法、養(yǎng)老金法案等。

32、同時(shí)又由于一部分學(xué)生存在著攀比的心理，因此對低工資的單位不屑一顧，結(jié)果是坐失良機(jī)，失去了找到工作的機(jī)會。

33、為了抗議降低工資，工人們決定在工廠里靜坐示威。

34、郊區(qū)居民和公司的迅速增加需要低工資的工人來提供服務(wù)。

35、你把最低工資拔高，那么排隊(duì)、托人情找工作就會發(fā)生，工作的實(shí)際收入要把這些代價(jià)扣掉。

36、最低養(yǎng)老金和最低工資要與通貨膨脹掛鉤。

37、作為新條例的一部分，港府至少將每兩年一次審視最低工資水平。

38、一遇到困難，老板馬上想到通過裁減員工來降低成本。盲目裁員，不但會挫傷員工的積極性，削弱員工對企業(yè)的歸宿感，還會因?yàn)槿藛T的流失造成企業(yè)的結(jié)構(gòu)性紊亂。這一點(diǎn)上，不妨向日本一些企業(yè)學(xué)習(xí)：寧可降低工資也不裁員。

39、公司巨頭們企圖壓低工資以獲得超額利潤。

40、我認(rèn)為最低工資實(shí)施后，申令綜緩人數(shù)減少。

41、失業(yè)現(xiàn)象、通貨膨脹以及低工資都是在同一經(jīng)濟(jì)狀況下的現(xiàn)象。

42、除試用期之外，見習(xí)期間的工資也不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

43、就歐美先進(jìn)國家而言，大抵上均有法定的最低工資規(guī)定。

44、在像最低工資、關(guān)稅制度以及政府刺激消費(fèi)等問題上，奧地利學(xué)派和芝加哥學(xué)派的經(jīng)濟(jì)學(xué)家可以像“自由市場”一樣安然地共處。

45、當(dāng)前的“低工資制”造成極高的剩余價(jià)值率。

46、另外，就算無特別個(gè)案，勞資科定期發(fā)布一些普遍出現(xiàn)的個(gè)案和處理，對社會了解最低工資的實(shí)施，也會起著積極作用。

47、如果承認(rèn)一個(gè)人的工作是有價(jià)值的，那么就應(yīng)該付給這個(gè)人相應(yīng)的報(bào)酬。問題在于這種薪酬是有斷檔的。法律規(guī)定任何企業(yè)雇傭員工必須要支付高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。

48、該地區(qū)的其他國家，由于高失業(yè)率和低工資的影響，消費(fèi)水平踟躕不前。

49、步入大三，開始實(shí)習(xí)，丁思翔拿著低工資，為了避免成為月光族，不得不天天點(diǎn)盒飯外賣。

50、領(lǐng)導(dǎo)價(jià)格的產(chǎn)出包括，低工資率，高士氣，工作的信任，社會認(rèn)可甚至，低工作地點(diǎn)保險(xiǎn)率。

51、很多造假者不交稅，是很大的污染源，對工人支付低工資，并隨意生產(chǎn)危險(xiǎn)的產(chǎn)品。

52、日前，基社盟方面提出了實(shí)施最低工資標(biāo)準(zhǔn)時(shí)的例外人群。 Hao86.com

53、隨著西方供應(yīng)商在低工資中心區(qū)的長袖善舞，印度承包商們將更多的精力集中于決定購買力的市場中。